100 жұмыскерден аспайтын жеке кәсіпкерлер бірыңғай есептелген табыс салығын төлейді. Жалдамалы жұмыскерлер үшін зейнетақы қорына, әлеуметтік сақтандыру қорына, Федералды және аумақтық MHI қорына жарналар аудару қажет (Федералдық заң № 212-F3 07.24.09 ж.).
Бұл қажетті
- - Ресей Федерациясының Зейнетақы қорымен келісім;
- - MHIF және TOMS-пен келісім;
- - әлеуметтік сақтандыру қорымен келісім.
Нұсқаулық
1-қадам
Жеке кәсіпкер ретінде тіркелгеннен кейін Ресей Федерациясының Зейнетақы қорына, Әлеуметтік сақтандыру қорына, Федералды және аумақтық міндетті медициналық сақтандыру қорына хабарласыңыз. Өтініш жазыңыз, IP құжаттарыңызды көрсетіңіз. Сізбен ай сайын 15-ші күнге дейін көрсетілген шоттар бойынша жүргізуге міндетті жалданған қызметкерлерге жарналарды аудару туралы келісім жасалады.
2-қадам
Барлық салықтарды салықтық шегерімдер мен тоқсан сайынғы салық есептілігінде тәжірибесі бар бухгалтер тізімдеуі керек.
3-қадам
Барлық жарналарды жұмыс беруші төлейді. Жеке табыс салығы қызметкердің жалақысынан ұсталады. Егер сіз 1966 жылы туылған және одан үлкен қызметкерді қабылдаған болсаңыз, онда барлық 14% зейнетақының сақтандыру бөлігіне аударылуы керек. 1967 ж және одан кіші қызметкерлер үшін 8% зейнетақының сақтандыру бөлігіне, 6% қаржыландырылатын бөлікке аударыңыз.
4-қадам
Жеке жарақаттан сақтандыру салығының пайыздық мөлшерлемесін сіз жұмыс беруші ретінде FFSS-ке тіркелген кезде білесіз. Әр аймақтың, әр бөлек қызмет түрі үшін, өзінің пайыздық мөлшерлемесі бар, ол келісімде көрсетіледі.
5-қадам
Қызметкердің жалақысы негізінде барлық сомаларды есептеңіз. Жалпы есептеу кезінде әлеуметтік төлемдер, материалдық көмек, бір реттік төлемдерді ескермеңіз.
6-қадам
Мысалы, егер 1980 жылы туылған қызметкер сізде жұмыс істесе және 10 000 рубль жалақы алса, есептеу келесідей болады. Жеке табыс салығы 1300 рубльге тең болады. Сіз бұл соманы жалақыңыздан ұстайсыз. 14% зейнетақы қорына аударыңыз, оның 8% немесе 800 рубль еңбек зейнетақысының сақтандыру бөлігі үшін, 600 рубль немесе 6% еңбек зейнетақысының жинақталған бөлігі үшін. Барлығы сізден Зейнетақы қорына 1400 рубль аудару қажет, бірақ бұл сома жалақыдан ұсталмайды, бірақ жұмыс берушінің есебінен төленеді, яғни сіз, бірақ қызметкердің жеке табыс салығына дейінгі жалақысы негізгі заряд.
