Ақшаға байланысты көптеген ырымдар мен белгілер бар. Бұл адамның бар күшімен айналасында ақшалай энергияны айналасында ұстауға тырысатындығымен түсіндіріледі. Сондықтан, өз ақшаларын енді ғана таба бастаған адамдар өздеріне «Бірінші жалақыны қалай дұрыс жұмсауға болады?» Деген сұрақ қояды.
Жақсы жұмсалған алғашқы жалақы сіздің өміріңізді өркендеуге толтырады
Бірінші жалақы - жағымды және маңызды оқиға. Өйткені, әдетте, әркім өз өмірін материалдық игіліктерге толтыруға тырысады. Бұл ақша табу, жинақтау және көбейту қабілеттерін қажет етеді. Әдетте, алғашқы жалақыны алу адамның өркендеуге толы өмір жолында жасаған қадамымен байланысты.
Қазіргі уақытта өз қаражатыңызды көбейту, сонымен қатар оларды әр түрлі көздерден тарту тақырыбы өте өзекті болып табылады. Интернетте ақшаны көбейтуге қатысты көптеген заңдар мен әдістер бар.
Сізге жалақыны қалай дұрыс жұмсау керектігін айтатын қолданыстағы ережелер мен заңдардың көпшілігінің ортақ белгілері бар. Сондықтан, тақырып бойынша бірнеше ұсыныстар бар: «Бірінші жалақыны қалай дұрыс жұмсауға болады?». Бұл заңдар кеңестік сипатта, өйткені оларды қолданған адамдар келіспейді. Олардың кейбіреулері бірінші жалақыны дұрыс жұмсай отырып, белгілі бір ережелерді сақтай отырып, қызметкер оңай жалақы алады және ақша үнемі келіп тұрады деп санайды.
Бірінші жалақы байлық пен өркендеу жолындағы барлық көңіл-күйді орната алады. Қолда бар қаражатты көбейту заңдылықтарын зерттей отырып, адам қалаған деңгейіне дейін байи алады.
Алғашқы жалақыны бөлек бөліктерге бөлу бойынша ұсыныстар
Біріншіден, алғашқы алынған жалақының 10% кейінге шегеріліп, жұмсалмауы керек. Барлық кейінгі жалақылардан жинақталған соманың 10% -ын бөлу қажет.
Мүмкін, жылдың аяғында мұндай үнемдеу көптен күткен демалысқа шығуға немесе қымбат сатып алудың бастапқы капиталы болуға мүмкіндік береді. Белгілі бір мақсаттың болуы маңызды, мысалы: «Автокөлік сатып ал», «Пәтер сатып ал» және басқалары. Бұл жағдайда алғашқы жалақы қалағанға жетудің бастамасы болады.
Ең дұрысы, бұл жинақ сізге бай өмір жолына түсуге ғана емес, күтпеген шығындар кезінде де көмектеседі. Ақысыз қаражат тұрақсыздық пен үздіксіз өзгеріс жағдайында өзін тыныш сезінуге және сенімді болуға көмектеседі. Жинақталған қаражатты бизнеске салу арқылы ақшаны көбейту мүмкіндігі болуы да мүмкін.
2% мен 5% аралығында қайырымдылыққа жұмсау керек, осылайша ақшаның оң энергиясы пайда болады.
Ақша энергиясын басқаруды үйреніп, адам байлық пен материалдық байлықты өзіне тарта алады.
Жақсылық жасауға жұмсалған қаражат еселеніп қайтарылады. Әрине, бұл жағдайда қайырымдылықтың негізгі ережесі: «Қайырымдылыққа қайырымдылық жасау мүдделі емес ниетпен болуы керек».
Алғашқы жалақының көп бөлігі, шамамен 60%, міндетті ай сайынғы төлемдерге бөлінуі керек: коммуналдық және басқа қызметтер төлемдері, жол ақысы, тамақ, киім.
15% -дан 20% -ға дейін жақындарыңызға немесе өзіңізге сыйлық жасауға жұмсау керек. Бұл ақша табуға ынталандыруды тудырады. Сонымен қатар жұмыс шексіз күнделікті ойын-сауық емес, сүйікті заттарыңызды сатып алуға және жақындарыңызға сыйлықтар беруге көмектесетін жағымды қажеттілік болып көрінеді.
